400电话：123456（点击咨询）
毛片福利视频: 耀眼的成就，是否彰显出我们的潜力？各观看免费《今日汇总》
毛片福利视频: 长期发展的趋势，未来将如何演变？各热线观看免费2025已更新（2025已更新）
毛片福利视频: 逐渐显现的趋势，未来越演越烈的可能性有多大？观看免费电话：(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）
毛片福利视频: 事件背后的真相，值得我们深入探索吗？观看免费热线(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）
毛片福利视频: 社会发展的新引擎，是否能增强我们的行动？各区点热线观看免费《今日发布》
![Random Image]()
毛片福利视频: 常识面前的挑战，如何找寻解决的途径？电话
7天观看免费人工电话为您、毛片福利视频: 别具一格的见解，未来又会给我们什么启示？团队在调度中心的统筹调配下，线下专业及各地区人员团队等专属，整个报修流程规范有序，后期同步跟踪查询公开透明。
所有团队均经过专业培训、持证上岗，所用产品配件均为原厂直供，
毛片福利视频: 复杂局势的转变，未来我们该如何应对？各观看免费《今日汇总》2025已更新(今日/推荐)
毛片福利视频: 常识面前的挑战，如何找寻解决的途径？电话区域：
烟台市招远市、屯昌县南坤镇、烟台市牟平区、镇江市润州区、广西来宾市忻城县、黄冈市浠水县、宁波市镇海区、太原市万柏林区、南充市阆中市、文昌市翁田镇
揭阳市普宁市、内蒙古包头市青山区、临夏永靖县、洛阳市新安县、盐城市建湖县、安康市汉滨区、儋州市和庆镇、泉州市晋江市、南充市仪陇县、福州市鼓楼区
渭南市华阴市、怀化市鹤城区、宣城市旌德县、广西桂林市灌阳县、漳州市华安县
宝鸡市渭滨区、岳阳市岳阳县、泰安市岱岳区、重庆市城口县、海西蒙古族格尔木市、大连市金州区、张掖市民乐县、菏泽市单县 临高县和舍镇、内蒙古巴彦淖尔市乌拉特前旗、安庆市宿松县、运城市万荣县、荆门市京山市、晋中市太谷区、洛阳市偃师区、驻马店市平舆县
中山市南区街道、铜仁市碧江区、郴州市嘉禾县、朔州市右玉县、楚雄大姚县、重庆市石柱土家族自治县、朔州市朔城区、广西贺州市平桂区、南通市崇川区
茂名市高州市、蚌埠市淮上区、广西桂林市象山区、凉山冕宁县、广西桂林市资源县、济南市历下区
长春市朝阳区、台州市天台县、信阳市商城县、五指山市南圣、广西崇左市扶绥县、郴州市汝城县、乐东黎族自治县利国镇、临沂市临沭县、湖州市安吉县
金华市兰溪市、佳木斯市桦川县、天津市西青区、淮安市盱眙县、伊春市南岔县、阳泉市盂县、淄博市博山区、临沧市云县、永州市东安县、屯昌县屯城镇 广西河池市东兰县、抚州市资溪县、马鞍山市当涂县、泰州市海陵区、衡阳市耒阳市
合肥市包河区、株洲市石峰区、红河元阳县、揭阳市揭西县、海北刚察县、东方市四更镇、陵水黎族自治县光坡镇、洛阳市老城区、宁德市霞浦县、昭通市水富市
辽阳市弓长岭区、西宁市湟中区、襄阳市老河口市、沈阳市于洪区、黔西南望谟县、孝感市汉川市、哈尔滨市依兰县、广西百色市田阳区、商丘市宁陵县
内蒙古赤峰市松山区、忻州市岢岚县、九江市濂溪区、福州市鼓楼区、五指山市水满、襄阳市枣阳市、广安市前锋区、阿坝藏族羌族自治州茂县、南昌市青山湖区、大同市灵丘县
鸡西市梨树区、南京市高淳区、榆林市靖边县、江门市鹤山市、淮南市寿县、商丘市宁陵县、吉林市昌邑区
凉山木里藏族自治县、汉中市勉县、安顺市西秀区、潍坊市青州市、绥化市望奎县、直辖县天门市、阿坝藏族羌族自治州茂县、商洛市山阳县、长沙市浏阳市
毕节市赫章县、凉山德昌县、深圳市福田区、遵义市仁怀市、淄博市博山区、黔南龙里县、青岛市城阳区、黔西南晴隆县、梅州市梅江区
延边安图县、成都市蒲江县、广西崇左市凭祥市、梅州市五华县、牡丹江市阳明区
通化市东昌区、黄冈市黄梅县、红河建水县、长沙市望城区、莆田市荔城区、蚌埠市固镇县、杭州市桐庐县、东方市天安乡、广西南宁市兴宁区
安阳市殷都区、楚雄元谋县、惠州市博罗县、广西贵港市覃塘区、襄阳市襄城区、东莞市东坑镇、七台河市新兴区、黄冈市浠水县、凉山金阳县
嘉兴市秀洲区、汕头市澄海区、重庆市南岸区、武汉市江汉区、湛江市雷州市、湖州市长兴县、广西玉林市玉州区、沈阳市辽中区、南平市建阳区、文昌市重兴镇
杭州市滨江区、中山市南朗镇、泉州市惠安县、屯昌县枫木镇、锦州市凌海市、汕头市龙湖区
本溪市平山区、黄石市黄石港区、郴州市苏仙区、庆阳市西峰区、内蒙古鄂尔多斯市杭锦旗、东莞市清溪镇、宁德市霞浦县
长沙市宁乡市、乐东黎族自治县莺歌海镇、江门市开平市、澄迈县金江镇、南充市阆中市、宁波市余姚市、内蒙古锡林郭勒盟太仆寺旗、儋州市排浦镇、海东市平安区
日照市岚山区、昆明市嵩明县、天津市和平区、白沙黎族自治县牙叉镇、榆林市定边县、普洱市西盟佤族自治县
开封市禹王台区、内蒙古呼和浩特市玉泉区、海南共和县、乐山市马边彝族自治县、长沙市天心区、驻马店市确山县、南充市营山县、昆明市晋宁区、黔东南岑巩县
南阳市新野县、甘孜甘孜县、黑河市嫩江市、太原市杏花岭区、舟山市嵊泗县
临沂市蒙阴县、渭南市韩城市、丽水市缙云县、酒泉市玉门市、广西河池市金城江区、宁夏固原市西吉县、楚雄元谋县、荆州市洪湖市
徐州市贾汪区、武汉市江岸区、五指山市水满、漳州市长泰区、海北刚察县、果洛甘德县、盐城市滨海县
株洲市攸县、鹰潭市月湖区、周口市西华县、绵阳市涪城区、晋中市祁县、广西贵港市港北区、天水市张家川回族自治县、内蒙古通辽市扎鲁特旗、汉中市略阳县、上海市青浦区
400电话：123456（点击咨询）
毛片福利视频: 刺激感官的报道，是否让你有新的认识？各观看免费《今日汇总》《今日发布》
毛片福利视频: 直面现实的难题，未来我们该怎么走下去？各观看免费《今日汇总》（2025已更新）
毛片福利视频: 报道中的争议，真相究竟在哪里呢？观看免费电话：(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）
毛片福利视频: 重要策略的决策，未来又能影响到哪丛走向？观看免费热线(1)123456（点击咨询）（2）123456（点击咨询）
毛片福利视频: 让人思索的决策，难道这正是未来的方向？各观看免费《今日汇总》【2025已更新列表】
毛片福利视频: 主流观点的转变，难道这一切都是偶然？电话
7天观看免费人工电话为您、毛片福利视频: 让人警醒的现象，你是否感受到了变化的冲击？团队在调度中心的统筹调配下，线下专业及各地区人员团队等专属，整个报修流程规范有序，后期同步跟踪查询公开透明。
所有团队均经过专业培训、持证上岗，所用产品配件均为原厂直供，
毛片福利视频: 令人倍感振奋的消息，是否让你心潮澎湃？中心2025已更新(今日/推荐)
毛片福利视频: 争吵不休的问题，未来会引发怎样的共鸣？电话区域：
兰州市皋兰县、长治市沁县、宁夏银川市金凤区、镇江市京口区、佛山市南海区
绍兴市越城区、盘锦市双台子区、通化市辉南县、运城市河津市、毕节市大方县、黔西南安龙县、内蒙古鄂尔多斯市鄂托克前旗
武汉市黄陂区、铜仁市石阡县、内蒙古鄂尔多斯市达拉特旗、聊城市临清市、鹤岗市绥滨县、陵水黎族自治县黎安镇、洛阳市西工区、临汾市大宁县
铁岭市开原市、淮安市盱眙县、济南市莱芜区、东莞市樟木头镇、衢州市衢江区、渭南市澄城县、甘孜康定市、酒泉市瓜州县
广西桂林市叠彩区、葫芦岛市绥中县、惠州市惠阳区、成都市郫都区、咸宁市通山县、东方市东河镇、黄冈市团风县、中山市坦洲镇
驻马店市泌阳县、文昌市公坡镇、东莞市东城街道、淮安市金湖县、甘孜色达县、文山广南县
中山市神湾镇、广西南宁市宾阳县、阜新市海州区、双鸭山市饶河县、鹤壁市浚县
内蒙古赤峰市松山区、临夏临夏县、昆明市五华区、咸宁市赤壁市、滨州市阳信县、怀化市中方县、大连市金州区、商丘市梁园区、信阳市固始县、长沙市雨花区 怀化市会同县、黑河市孙吴县、长沙市岳麓区、中山市南头镇、雅安市芦山县、潍坊市寒亭区
金华市武义县、佛山市顺德区、定西市岷县、楚雄牟定县、澄迈县金江镇
乐东黎族自治县万冲镇、哈尔滨市方正县、天津市武清区、黑河市爱辉区、金华市婺城区
上海市嘉定区、杭州市临安区、广西玉林市福绵区、鹤岗市绥滨县、湘潭市雨湖区、长沙市天心区
陵水黎族自治县光坡镇、淄博市博山区、西双版纳景洪市、广西桂林市兴安县、晋中市祁县、内蒙古呼伦贝尔市根河市、新乡市获嘉县
黄南同仁市、宝鸡市金台区、内蒙古呼伦贝尔市陈巴尔虎旗、牡丹江市西安区、潍坊市高密市、德阳市什邡市、泸州市江阳区、内蒙古鄂尔多斯市准格尔旗
佛山市高明区、金华市婺城区、宜春市万载县、台州市温岭市、宜春市铜鼓县、贵阳市花溪区、曲靖市麒麟区、天津市河东区、德州市禹城市、济宁市嘉祥县
镇江市丹阳市、株洲市醴陵市、聊城市茌平区、南充市阆中市、南充市嘉陵区、广西河池市东兰县、文山富宁县、广西桂林市平乐县
孝感市大悟县、荆门市钟祥市、广西河池市巴马瑶族自治县、吉安市峡江县、龙岩市新罗区、贵阳市息烽县
六安市金寨县、内蒙古赤峰市巴林右旗、咸阳市旬邑县、成都市青羊区、重庆市开州区
徐州市邳州市、湖州市长兴县、惠州市龙门县、临高县新盈镇、韶关市武江区、定安县龙门镇、恩施州巴东县、新乡市卫辉市、内蒙古赤峰市红山区、咸阳市秦都区
邵阳市隆回县、长春市南关区、海口市美兰区、内蒙古乌海市海勃湾区、中山市东区街道、张家界市武陵源区
吉安市永丰县、广西柳州市柳城县、苏州市吴中区、佳木斯市同江市、昆明市呈贡区、云浮市云城区、东方市感城镇、广元市青川县、焦作市解放区
天津市西青区、合肥市瑶海区、武汉市东西湖区、五指山市毛阳、铁岭市铁岭县、湘西州泸溪县、宣城市宣州区
文昌市铺前镇、安阳市汤阴县、宜春市袁州区、北京市石景山区、黄石市下陆区、重庆市渝中区、中山市石岐街道、广西百色市田林县、武汉市江岸区
商丘市永城市、黔东南三穗县、徐州市沛县、重庆市荣昌区、威海市乳山市、荆州市松滋市、白城市洮北区、白山市长白朝鲜族自治县、铜仁市德江县、鄂州市梁子湖区
南平市建瓯市、上海市奉贤区、内蒙古锡林郭勒盟苏尼特右旗、宜昌市猇亭区、儋州市王五镇
苏州市常熟市、丽江市古城区、泰安市东平县、永州市双牌县、宁夏石嘴山市大武口区
晋城市城区、运城市永济市、宁波市北仑区、四平市铁西区、太原市小店区、乐东黎族自治县黄流镇
无锡市新吴区、临汾市大宁县、怀化市溆浦县、洛阳市洛宁县、海西蒙古族乌兰县、临高县南宝镇
原标题：教师培训为何存在“福利”变“负担” 形式要更加多样化
-一些比较好的福利培训、名师讲坛“一票难求”。教师图为在厦门举行的培训两岸经典教材研讨会上，著名学者孙绍振受邀“传经送宝”。为何
-好的存变培训能激发教师的教学兴趣和热情，督促他们提高教学能力。负担
-一些教师培训为何存在“福利”变“负担”的形式问题，本报与您一起关注
-业内人士建议多征集一线教师意见和需求，更加培训形式要更加多样化
教研、多样培训是福利教师工作中不可或缺的一部分，是教师促进业务提升的好事，但为何有的培训老师高兴不起来？
海峡网讯(厦门晚报记者郭文娟林珊 图/郭航)近日，有老师向本报说出了她心中的为何烦恼:很多学校都会请名师专家进校园，但学校往往有名额限制，存变采用“随机派送”的负担方式，自己想去的去不了，去的又不一定感兴趣。也有老师说，有些培训内容重复，针对性不强，已经从“福利”变成了“负担”。
究竟有什么方法可以改变这种现状，让教研、培训更有针对性、更高效呢？
难点1
众口难调 想去的去不了，去的不一定感兴趣
“看了微信才知道有‘干货’。”在翔安某小学任教的黄老师，近日从一所兄弟学校的微信公众号上发现了一场五年级语文教材讲习研讨活动。可惜，活动早已结束。
今年是黄老师入职的第四年。她说，入职第一年，各级各类培训非常多，有些课确实讲得好，让人受益匪浅；但是，也有一些课太枯燥乏味。工作几年后，培训机会渐渐少了，很多培训通知下发到学校，要么是限定某些人群能参加，要么是名额“随机派送”。因此，往往是“想去的去不了，去的又不一定感兴趣”。
记者采访中，不少老师反映，很多培训是学校直接安排的，老师没有太多的选择权。还有一类是重复培训，让一些老师头疼不已。比如，有一些省级学科培训限定只有高级教师能参加，但是一个学科的高级教师也就一两人，有的老师连续多年参加同类型培训。这样的培训，对他们来说反而成了负担。
“一般来说，学科性培训针对性比较强，通识性培训往往会众口难调。”岛内某中学教科室主任说，有些好的讲座一票难求，上级主管部门限定了名额，学校想多报一些人上去，也会被“刷”下来。
难点2
很难走心 大多数培训技巧谈得多“心灵”却说得少
某小学一名语文老师说，她入职6年，参加的培训很多。不过让她遗憾的是，6年来只得到一次外出培训的机会。
该老师说，厦门本地的培训、教研以转型课堂教学和提升学生应试技巧居多，讲的都是怎么传授知识。“其实，课堂上，学生是最大的变量，演讲者虽然关注学情，但真正俯下身子去思考学生到底爱不爱语文的并不多。”该老师说，也就是说这类培训技巧谈得多，“心灵”说得少。
“‘走心’的培训，演讲者特别感染人的其实不多。”该老师坦言。她说，6年来，唯一一次去上海的培训倒是让她受益匪浅。她说，参加那次培训的一线教师每人上15分钟微课，看别人怎么教，收获很大。除了探讨教学技巧外，也谈办学特色、教学理念、班级管理，比较全面。“感觉一下打开了思路，开眼看世界。”该老师说。
该老师说，外出培训的机会相对有限，而在厦门本地举行的比较好的培训、名师讲坛等也未必有机会参加。比如，去年1月在厦门一中举行的2018年全省首场教学开放活动，有很多“教育大咖”参加，她也很想去，但是学校没安排她去，让她觉得很可惜，“虽说是近水楼台，但也看不到月亮”。
难点3
形式单一 不是上课就是听讲座考察走访类的比较少
集美一所中学的语文老师说，他从教近20年，参加过无数次培训，特别是近三年来，专业领域、行政管理等各种培训更多了。
他认为，目前的一些培训主要存在两个问题。一是，培训师资力量参差不齐，有些各方面能力都很强，在本专业领域全国领先，但有些水平比较低。他说，作为参加培训的学员，希望在有限的机会和时间里，接触更多精品。老师也和学生一样，参加培训时，希望上课的老师口才好、表达能力好、有幽默感等。二是，培训的一些课程设置比较单一。不管是外出培训，还是市内培训，都是在室内，不是上课就是听讲座，考察、走访类的比较少。他认为课程的设置应该更多样化并加强实用性。
“真正的‘大家’不是培训出来的，真正的名师应该学会内化。”该老师说，不能只为了培训而培训，培训的意义应该激发老师的教学兴趣和热情，督促老师去提高教学能力，“逼”着他们成长进步。
建议
培训信息集中统一发布
在线直播让更多人受益
不少教师培训信息没有提前公布，导致想去参加的老师错失机会。在翔安任教的黄老师说，有一次，她从朋友圈获知，有一场她很感兴趣的讲座在附近的学校举行，但已经赶不上了。“如果能有一个平台，统一发布这些讲座、培训信息，老师们不就可以自主选择？”她说。
一名不愿具名的教研员也说出了自己的想法:“能否借助信息技术手段，解决当前教师培训的一些难点？”她说，比如，各级部门、学校的培训信息能否打通？市级、区级、校级的培训信息能否集中发布在一个平台上？能否开放部分名额供大家“抢课”？能否借助在线直播让更多老师受益？
至于培训形式和内容，还有老师建议，多征集一线教师的意见和需求，培训信息要及时公布，形式也要更加多样化。
链接
做好培训前的调研
因人而异分层实施
《重庆与世界·教师发展》刊物上曾刊发一篇文章——《把培训“福利”发给最需要的人》。这篇文章指出，当下的教师培训存在一个现象:被培训者往往视培训为“义务”和“负担”。教师培训，有时似乎成了教育主管部门“费力不讨好”的事情。
文章说，问题的根源在于众口难调。怎么办？除了教师要正确认识自己，要调整好自己的心态，用一双“发现者”的眼睛、带一个“饥饿者”的胃口参与培训外，主管部门也必须做好训前调研工作，因人而异，合理安排，分层实施，把培训的人力、物力和财力用在最需要的地方。
相关新闻
实施“互联网+教师培训”
探索“人工智能+教师教育”
不久前举行的全市教育工作会议上，市教育局发布了今年十一项改革攻坚行动，其中就有一项“教师培训改革攻坚”的内容。
据了解，市教育局将针对目前我市教师培训工作的热点、难点、焦点，进行一些改革。比如，实施“互联网+教师培训”，探索“人工智能+教师教育”工作，推进线上线下相结合的混合式研修，为教师的个性化发展提供支持。创新培训培养机制，启动首批市名师工作室建设，开展教师发展示范校建设等。
市教育局人事处负责人表示，目前还处于调研阶段，预计今年七八月，我市将出台新时代中小学教师培训方案。
